Vouchere de vacanta 2025 pentru profesori: cum se acorda
Extras din Regulamentul privind acordarea voucherelor de vacanta in unitatile/institutiile de invatamant de stat din subordinea/coordonarea Ministerului Educatiei si Cercetarii, pentru anul 2025:
"Art. 4. — (1) In cazul incadrarii in sistem de cumul/plata cu ora, voucherele de vacanta sunt acordate de catre angajatorii unde beneficiarii in cauza isi au functia de baza, potrivit legii. Beneficiarii au obligatia de a depune la unitate/institutie o declaratie, in scris, in care sa precizeze angajatorul unde au functia de baza.
(2) In cazul salariatilor din cadrul unitatilor/institutiilor prevazute la art. 1, care in cursul anului au desfasurat activitatea la mai multi angajatori, se acorda o singura indemnizatie de vacanta, sub forma de vouchere, conform art. 3, de catre angajatorul unde beneficiarul in cauza isi are functia de baza, potrivit legii.
(3) In cazul salariatilor din cadrul unitatilor/institutiilor prevazute la art. 1, care in cursul anului au desfasurat activitatea succesiv la mai multi angajatori, se acorda o singura indemnizatie de vacanta, sub forma de vouchere, conform art. 3, de catre angajatorul unde beneficiarul isi desfasoara activitatea in momentul acordarii voucherelor de vacanta, avandu-se in vedere activitatea desfasurata si la angajatorii anteriori.
(4) Personalul angajat cu mai mult de o norma/post beneficiaza de vouchere de vacanta in cuantum de 800 de lei/an, in conditiile prezentului articol.
Art. 5. — (1) Pentru personalul angajat cu contract individual de munca cu timp partial, voucherele de vacanta se acorda proportional cu durata timpului de munca, raportat la valoarea maxima a voucherelor de vacanta, respectiv 800 de lei, stabilita pentru programul normal de lucru.
(2) In cazul personalului transferat sau detasat din unitatile/institutiile prevazute la art. 1 se acorda vouchere de vacanta cu conditia prezentarii de catre salariat a unei adeverinte din care sa rezulte ca angajatorul de la care s-a transferat/s-a detasat nu i-a acordat voucherele de vacanta pentru anul in curs pana la data realizarii transferului/detasarii. In situatia in care depunerea adeverintei nu este posibila, salariatul depune la unitate/institutie o declaratie pe propria raspundere din care rezulta ca nu a beneficiat de vouchere de vacanta aferente anului in curs la unitatea/institutia de la care s-a transferat/s-a detasat.
(3) Pentru personalul transferat sau detasat de la alti angajatori la unitatile/institutiile prevazute la art. 1, care au calitatea de angajator, voucherele de vacanta se acorda in conditiile art. 3, proportional cu perioada lucrata.
Art. 6. — Salariatii care solicita vouchere de vacanta pentru anul 2025 depun o declaratie scrisa in acest sens la unitatea/institutia angajatoare, conform modelului prevazut in anexa. Declaratia se depune in termen de 30 de zile de la data publicarii prezentului regulament in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I".
Sindicatele au semnalat inca de la finalul lunii iulie ca profesorii sunt singura categorie de angajati la stat care nu a primit pana acum vouchere de vacanta.
