Accesul la posturile de suplinire nu este liber, ci reglementat prin Legea 198/2023, care stabileste cadrul legal al invatamantului preuniversitar, si prin Metodologia-cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare. Intr-un context in care tot mai multe scoli se confrunta cu un deficit de cadre didactice, in special la disciplinele din aria stiintelor, este important ca viitorii candidati sa cunoasca in mod clar conditiile pentru a deveni profesor suplinitor.
Conform legislatiei in vigoare, suplinitor este persoana angajata cu contract individual de munca pe perioada determinata (de regula pentru un an scolar), sau platita pe ora — atunci cand nu exista titular disponibil sau cand posturile vacante nu pot fi acoperite cu personal titular sau calificat.
Contractul de suplinire este valabil pe durata unui an scolar, cu posibilitate de prelungire.
...Modele de Teste rezolvate pentru Titularizare si Definitivat gasiti AICI (pentru Educatori, pentru Invatatori, la Matematica, la Romana, Engleza, Sport, Istorie, Geografie, Biologie etc samd)
Din punct de vedere juridic, suplinitorii sunt profesori care semneaza contracte pe perioada determinata cu una sau mai multe scoli. In majoritatea cazurilor, suplinitorii sunt, de fapt, profesori cu
titularizarea luata si cu experienta in predare, care incearca an de an sa obtina un post pe perioada nedeterminata pentru a se titulariza, insa nu reusesc deoarece multe posturi nu sunt scoase la concurs.
Astfel, se ajunge ca un profesor bine pregatit, care promoveaza anual examenul cu nota peste 7, sa nu poata gasi un post pe perioada nedeterminata.
Conditii pentru a fi profesor suplinitor
In functie de postul scos la suplinire, profesorii suplinitori trebuie sa indeplineasca anumite conditii de studii. De exemplu, pentru unele posturi este suficient liceu pedagogic, in vreme ce pentru altele e nevoie de studii universitare corespunzatoare postului. In situatii exceptionale, la catedra pot ajunge si suplinitori care au doar diploma de Bacalaureat.
Potrivit Art.97, alin (1) din Metodologia-cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare, in situatia in care, pana la inceperea cursurilor, nu pot fi ocupate toate posturile didactice/catedrele declarate vacante/rezervate cu personal didactic de predare titular, personal didactic de predare calificat angajat cu contract individual de munca pe perioada determinata sau cu personal didactic de predare calificat in regim de plata cu ora, inspectoratele scolare organizeaza, la nivel judetean, concursuri pentru ocuparea posturilor didactice in vederea angajarii cu contract individual de munca pe perioada determinata a personalului didactic de predare calificat (suplinitori calificati).
In mod exceptional, inspectoratele pot organiza si testari prin interviu si lucrare scrisa, in profilul postului solicitat, in vederea angajarii cu contract individual de munca pe perioada determinata a personalului fara studii corespunzatoare postului (suplinitori necalificati).
Atat la concurs, cat si la testare, nota minima de promovare este 5 (cinci).
Examenele pentru suplinitori au loc, de regula, in luna septembrie, cu cateva saptamani inainte de inceperea cursurilor. In ultimii ani, multe inspectorate au renuntat sa mai organizeze astfel de concursuri la nivel judetean, astfel ca
posturile ramase se ocupa direct in scoli.
Extras din Metodologia-cadru privind mobilitatea cadrelor didactice:
"Art. 105 In situatia in care posturile didactice/catedrele eliberate pe parcursul anului scolar 2026-2027 nu pot fi ocupate la nivelul ISJ/ISMB, conform prevederilor art. 104 alin. (3), consiliile de administratie din unitatile de invatamant sunt abilitate sa organizeze si sa desfasoare individual, la nivelul consortiilor sau prin asocieri temporare la nivel local, concursuri pentru ocuparea posturilor didactice in vederea angajarii cu contract individual de munca pe perioada determinata a personalului didactic de predare calificat. In mod exceptional, in lipsa personalului didactic de predare calificat, consiliile de administratie din unitatile de invatamant pot organiza testari prin interviu si lucrare scrisa, in profilul postului solicitat, in vederea angajarii personalului fara studii corespunzatoare postului cu contract individual de munca pe perioada determinata, conform prevederilor art. 103 alin. (7)-(8). La astfel de concursuri/testari nu poate participa personalul didactic de predare titular in invatamantul preuniversitar, personalul didactic de predare angajat pe durata viabilitatii postului didactic/catedrei, personalul didactic de predare prevazut la art. 24 alin. (4), precum si personalul didactic de predare deja angajat pe perioada determinata in invatamantul preuniversitar cu norma didactica de predare completa".
Extras din Legea 198/2023, Art. 176:
"(7) In situatii justificate de lipsa personalului titular la nivelul unitatii de invatamant preuniversitar, pot fi angajati cu statut de cadru didactic suplinitor debutant pe perioada determinata, absolventi ai invatamantului superior de licenta in domeniul postului si ai programului de formare psihopedagogica, cu avizul DJIP/DMBIP, in conformitate cu prevederile unei metodologii aprobate prin ordin al ministrului educatiei.
(8) In situatii justificate de lipsa personalului calificat la nivelul unitatii de invatamant preuniversitar, pot fi angajati cu statut de cadru didactic suplinitor fara studii corespunzatoare postului, pe perioada determinata, absolventi ai invatamantului superior de licenta in alt domeniu decat cel corespunzator postului si ai programului de formare psihopedagogica, cu avizul DJIP/DMBIP, in conformitate cu prevederile unei metodologii aprobate prin ordin al ministrului educatiei".
...Modele de Teste rezolvate pentru Titularizare si Definitivat gasiti AICI (pentru Educatori, pentru Invatatori, la Matematica, la Romana, Engleza, Sport, Istorie, Geografie, Biologie etc samd)
Cerere inscriere concurs suplinitori 2026
Potrivit datelor de la Ministerul Educatiei, in anul scolar 2025-2026, in scolile si gradinitele din Romania predau peste 24.600 de profesori suplinitori. De asemenea:
- Numarul normelor ocupate cu profesori titulari a crescut cu circa 3%;
- Numarul normelor ocupate pe perioada determinata (cu profesori suplinitori calificati) a ramas relativ constant;
- A scazut cu circa 17% numarul normelor ocupate cu personal fara studii corespunzatoare postului (suplinitori necalificati), ajungandu-se astfel la aproximativ 4.500;
- Numarul normelor ocupate in regim de plata cu ora a scazut de la 30.128 la circa 14.500.
Situatia vine pe fondul masurilor luate prin Legea 141/2025, printre care amintim
cresterea normei didactice de la 18 la 20 de ore si modificarea formulei de calcul la plata cu ora.
