Potrivit metodologiei publicata de Ministerul Educatiei, pentru a beneficia de gradatia de merit, profesorii trebuie sa depuna dosarele si sa obtina avizul la nivelul scolii in perioada 2 - 20 martie 2015, pentru care rezultatele finale sa fie publicate in luna mai.
Astfel, cadrele didactice selectate vor beneficia de gradatia de merit incepand cu luna septembrie, pentru o perioada de cinci ani.
Atentie! Personalul didactic pensionat nu mai beneficiaza de gradatie de merit de la incetarea, in vederea pensionarii, a contractului individual de munca pe perioada nedeterminata, potrivit metodologiei Ministerului Educatiei.
Personalul didactic titular mentinut in activitate, in functia didactica, peste varsta de pensionare, raportata la data de 1 septembrie 2015, in conditiile prevazute la art. 284 alin. (6) din Legea nr. 1/2011 cu modificarile si completarile ulterioare, beneficiaza de gradatie de merit, pe perioada mentinerii ca titular in invatamantul preuniversitar, pana la incheierea perioadei de acordare a gradatiei de merit.
Ce se intampla insa in cazul in care un profesor a primit o sanctiune in cursul anului scolar, care a fost radiata intre timp? I se anuleaza dreptul la gradatia de merit?
Din punct de vedere juridic, apreciem ca radierea sanctiunii disciplinare semnifica stergerea acesteia din istoricul salariatului si, automat din dosarul de personal al salariatului si evidentele angajatorului, in scopul neluarii in considerare a unei astfel de sanctiuni la aplicarea unei alte sanctiuni, pentru o noua fapta savarsita.
Asadar, daca efectul radierii este stergerea din dosarul personal si istoricul salariatului a sanctiunii disciplinare, apreciem ca persoana in cauza poate participa la competitia de acordare a gradatiei de merit.
