"Forma de invatamant dual fara agent economic nu exista. Agentii economici se duc spre scoli (..) si propun (sa faca) o clasa pe un anumit specific, cum ar fi agent de vanzari la "Kiritescu", sudura, in Cluj, sau la "Harnaj", tot in Bucuresti, mecanici agricoli", arata Cristina Gheorghe, consultant pentru invatamantul dual, conform
digi24.ro.
In anul 2009 scolile profesionale din Romania au fost desfiintate. In 2015, dupa ce s-au vazut efectele, Ministerul Educatiei s-a hotarat sa investeasca in acest tip de invatamant. Astfel, in cazul educatiei duale, fiecare elev primeste o bursa in valoare de 400 de lei: 200 de la Ministerul Educatiei si 200 de la viitorii angajatori.
Dupa cei trei ani de studiu, un sudor, de exemplu, castiga in Cluj 2.500 de lei, in Bucuresti salariul ajunge la 4 mii de lei, iar in Italia, tara in care lucreaza multi dintre muncitorii calificati scoliti la noi, peste 3000 de euro.
"Ne lovim de reticenta parintilor de a-si indrepta copiii catre o astfel de forma de invatamant. Toti isi doresc copiii la liceu, sa faca o facultate si, dupa ce termina o facultate se angajeaza barmani sau vanzatori si ei sunt foarte frustrati pentru ca au niste asteptari si iata, se intorc pe nivel de entry", adauga Cristina Gheorge.
Invatamantul dual poate fi o alternativa buna, in conditiile in care, in Romania, o jumatate de milion de liceeni nu reusesc sa ia BAC-ul.
Ministerul Educatiei ar vrea sa transforme tot invatamantul profesional dupa modelul parteneriatului cu firmele. Ramane de vazut, insa, cand si daca va fi realizat acest lucru.
Portalinvatamant
Actualizat in urma cu 8 minute
![Centre examen Titularizare 2025: Inspectoratele au publicat listele oficiale cu centrele de examen [pe judete]](https://www.portalinvatamant.ro/dbimg/articole/8488_600x315_2.jpg)
Lucrator In Educatie 26 Iul. 2018 19:33:10
Totusi sunt exagerate sumele salariale oferite la finalul celor 3 ani de profesionala.Cam 1700 {ron ia un elev merituos la o reprezentanta service auto,la angajare timp de un an,apoi daca confirma salariul urca rapid....
Dar nu multi sunt compatibili cu meserii tehnice,sacrificii,disciplina privind libertatea din jur,mai ales la 17 -18 ani.
sunt totusi si exceptii,angajatori care mizeaza pe noua generatie de lucratori si risca;
Un exemplu;Tiriac auto in Bucuresti