La etapa de detasare la cerere pot participa diverse categorii de personal didactic, precum: cadre didactice din invatamantul preuniversitar de stat si particular si cadre didactice debutante din invatamantul preunivesitar de stat si particular, inscrise la examenul national pentru obtinerea definitivarii in invatamant sesiunea 2022, care promoveaza acest examen.
Prin decizia inspectoratului scolar general se dispune anual detasarea la cerere a personalului didactic. Cadrul didactic titular poate beneficia de detasare la cerere pe posturi didactice/catedre pe o perioada de cel mult cinci ani scolari consecutivi.
In cazul detasarii la cerere si detasarii in interesul invatamantului pe posturi didactice/catedre, un cadru didactic titular poate beneficia de cel mult zece ani scolari consecutivi. De asemenea, cadrul didactic titular intr-o unitate de invatamant preuniversitar poate solicita prin detasarea la cerere ocuparea unui post didactic sau trecerea intr-o alta functie didactica, in concordanta cu specilizarile dobandite prin studii.
Mai jos puteti citi documentul referitor la organizarea si desfasurarea detasarii la cerere pentru anul 2022 - 2023.
Conditii generale si specifice pentru detasarea la cerere
In functie de cerintele postului didactic solicitat si de caracteristicile postului didactic pe care sunt titulari sau angajati ca debutanti, in conditiile art. 21 alin. (4, 6) din Metodologie, candidatii pentru etapa de detasare la cerere trebuie, la data depunerii dosarului:
- Sa detina avizele si atestatele prevazute la art.4 alin. (2) din Metodologie;
- Sa solicite, sustinerea probelor orale de cunoastere a limbii in care se face predarea, dupa caz, in conditiile prevazute la art. 4 alin. (4-5) din Metodologie;
- Sa solicite, sustinerea probelor practice in profilul postului, in conditiile prevazute la art. 4 alin. (6, 9, 11) din Metodologie;
Pentru detasarea la cerere nu se sustin inspectii speciale la clasa. In cadrul etapei de detasare la cerere se pot ocupa:
- Posturile vacante sau rezervate, existente in lista publica a posturilor didactice din aplicatia informatica a ministerului educatiei;
- Posturile rezervate care sunt eliberate in timpul sedintei de repartizare de catre alti candidati care se detaseaza la cerere;
- Fractiuni de norma cu pastrarea unei fractiuni din catedra la care candidatul este titular.
Detasarea la cerere a personalului didactic se dispune anual, prin decizie a inspectorului scolar general. Un cadru didactic titular poate beneficia de detasare la cerere pe posturi didactice/catedre pe o perioada de cel mult 5 (cinci) ani scolari consecutivi. Un cadru didactic titular poate beneficia de detasare la cerere si detasare in interesul invatamantului pe posturi didactice/catedre cel mult 10 (zece) ani scolari consecutivi.
Cadrul didactic titular intr-o unitate de invatamant preuniversitar, care a dobandit prin studii doua sau mai multe specializari, poate solicita, prin detasare la cerere, ocuparea unui/unei post didactic/catedre vacant(e)/rezervat(e) sau trecerea intr-o alta functie didactica, in concordanta cu specializarile dobandite prin studii, conform Centralizatorului, in aceeasi unitate de invatamant sau in alte unitati de invatamant, in conditiile prevazute de Metodologie. Profesorii titulari pe alte catedre, cu specializari in profilul tehnic, silvic, economic sau agricol, pot ocupa prin detasare la cerere catedre de educatie tehnologica.
Detasarea la cerere - continuitate
Pot beneficia de continuitate pentru detasare la cerere, in anul scolar 2022-2023, cadrele didactice titulare care:
- au participat la concursul national, sesiunea 2021 sau sesiunea 2020 si au obtinut la acest concurs nota minimum 5.00, in specialitatea postului solicitat;
- sunt incadrate in anul scolar curent, 2021-2022 pe un post corespunzator specialitatii probei la care au obtinut minimum nota 5.00 la concursul national, sesiunea 2021 sau sesiunea 2020;
- au obtinut acordul de principiu pentru continuitate in anul scolar 2022-2023, din partea consiliului de administratie al unitatii de invatamant la care sunt detasati la cerere in anul scolar curent. 2021-2022;
- au obtinut calificativul „Foarte bine” pentru anul scolar 2021-2022;
- mai au cel putin jumatate de norma didactica de predare in specialitatea postului, constituita in unitatile de invatamant la care sunt detasate la cerere in anul scolar 2021-2022.
Nu beneficiaza de continuitate la detasare la cerere titularii care au fost detasati la cerere in anul scolar 2021- 2022 prin concurs specific, pe baza punctajului. Nu beneficiaza de continuitate la detasare titularii care au fost detasati in interesul invatamantului in anul scolar 2021-2022.
Procedura in vederea obtinerii continuitatii pentru detasare la cerere este urmatoarea:
a) cadrele didactice solicitante se adreseaza, in scris, consiliului/consiliilor de administratie al/ale unitatii/unitatilor de invatamant pana la data prevazuta in Calendar; profesorii din centre si cabinete de asistenta psihopedagogica/profesorii logopezi din cabinetele interscolare se adreseaza, in scris, consiliului de administratie al CJRAE, in cadrul caruia este normat postul didactic respectiv;
b) acordul de principiu sau refuzul consiliului/consiliilor de administratie al/ale unitatii/unitatilor de invatamant/CJRAE pentru continuitate este comunicat inspectoratului scolar si cadrelor didactice solicitante pana la data prevazuta in Calendar;
c) consiliul/consiliile de administratie al/ale unitatii/unitatilor de invatamant/CJRAE comunica, in scris, cadrelor didactice solicitante acordul de principiu si, dupa caz, motivele refuzului continuitatii;
d) pentru a beneficia de continuitate, cadrele didactice titulare care participa si la concursul national, sesiunea 2022, trebuie sa obtina minimum nota 5 (cinci) la proba scrisa, la disciplina corespunzatoare postului didactic/catedrei solicitat(e) pentru continuitate;
e) cadrele didactice care beneficiaza de continuitate, in anul scolar 2022-2023, isi actualizeaza dosarul personal la inspectoratul scolar, conform Calendarului.
Calendarul activitatilor pentru continuitatea prin detasare la cerere:
- 4-14 aprilie 2022 - Depunerea si inregistrarea cererilor/dosarelor, la secretariatele unitatilor de invatamant, de catre cadrele didactice titulare care solicita continuitate pentru detasare la cerere in anul scolar 2022-2023.
- Pana in 21 aprilie 2022 - Discutarea si analizarea de catre consiliile de administratie ale unitatilor de invatamant, a cererilor depuse de catre cadrele didactice titulare care solicita continuitate pentru detasare la cerere.
- Pana in 21 aprilie 2022 - Comunicarea, de catre consiliile de administratie ale unitatilor de invatamant, inspectoratului scolar si cadrelor didactice, a acordului de principiu/refuzului privind continuitatea pentru detasare la cerere in anul scolar 2022-2023.
- 9-17 mai 2022 - Inregistrarea, la centrele de inscriere organizate de inspectoratul scolar, a dosarelor de inscriere, insotite de documentele solicitate in acestea, pentru:
a. continuitate la detasarea la cerere;
b. detasare la cerere prin concurs;
c. detasare la cerere prin concurs specific (punctaj);
- 10-18 mai 2022 - Verificarea si avizarea dosarelor de inscriere ale candidatilor de catre comisia judeteana de mobilitate
- 18 august 2022 - Solutionarea in sedinta de repartizare, conform ordinii prevazute in Metodologie, a solicitarilor pentru detasare la cerere prin continuitate.
- 22 august 2022 - Reactualizarea listei posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate ca urmare a solutionarii detasarilor la cerere.
- 24-29 august 2022 - Inspectoratul Scolar emite si comunica deciziile pentru detasarile la cerere aprobate.
Detasare la cerere pe baza notei obtinute la concursul national
Posturile didactice/catedrele ramase vacante/rezervate dupa solutionarea continuitatilor pentru detasare la cerere, precum si posturile didactice/catedrele care devin rezervate in cadrul etapei de detasare la cerere, se ocupa de cadrele didactice titulare, precum si de catre cadrele didactice debutante din invatamantul preuniversitar de stat si particular, prevazute la art. 21 alin. (4) si (6), care au promovat examenul national pentru obtinerea definitivarii in invatamant, sesiunea 2022, participante la concursul national, sesiunea 2022, care au obtinut cel putin media de repartizare sau nota 5,00 (cinci), dupa caz, prin detasare la cerere, in ordinea descrescatoare a mediilor sau notelor.
Detasarea la cerere pe baza notei obtinute la concursul national, sesiunea 2022, se realizeaza in baza cererii scrise existente la dosarul de inscriere al cadrul didactic interesat. Dosarul cuprinde documentele prevazute in cererea tip, acte certificate pentru conformitate cu originalul, conform anexei nr. 14 la Metodologie. Inscrierea se face la centrele de inscriere organizate de inspectoratul scolar pentru concursul national de ocupare a posturilor didactice, sesiunea 2022.
Ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate, prin detasare la cerere, se realizeaza in sedinta de repartizare, organizata la nivel judetean, in perioada prevazuta in Calendar, in ordine, de catre:
a) cadrele didactice din invatamantul preuniversitar prevazute la art. 86 alin. (5) care au participat la concursul national, sesiunea 2022, si au obtinut cel putin media sau nota 5 (cinci), dupa caz, ramase nerepartizate si care solicita detasare la cerere, in ordinea descrescatoare a mediilor sau notelor obtinute la concurs, dupa caz, cu exceptia cadrelor didactice repartizate in baza rezultatelor obtinute la concursul national, sesiunea 2022, conform prevederilor art. 74 alin. (3);
b) cadrele didactice din invatamantul preuniversitar prevazute la art. 86 alin. (5), inclusiv cadrele didactice titulare transferate in baza rezultatelor obtinute la concursul national, sesiunea 2022, care solicita detasare la cerere, la propunerea medicului de medicina a muncii privind schimbarea locului de munca sau a felului muncii, determinata de starea de sanatate a acestora in conformitate cu prevederile art. 189 alin. (2) din Legea nr. 53/2003, republicata, Codul muncii, cu modificarile si completarile ulterioare, in ordinea descrescatoare a punctajelor obtinute in urma aplicarii criteriilor si punctajelor prevazute in anexa nr. 2 , dupa repartizarea candidatilor prevazuti la art. 4 alin. (1) lit. r);
c) cadrele didactice din invatamantul preuniversitar prevazute la art. 86 alin. (5), inclusiv cadrele didactice titulare transferate in baza rezultatelor obtinute la concursul national, sesiunea 2022, care solicita detasare la cerere prin concurs specific, in ordinea descrescatoare a punctajelor obtinute in urma aplicarii criteriilor si punctajelor prevazute in anexa nr. 2 , dupa repartizarea candidatilor prevazuti la art. 4 alin. (1) lit. r).
In cazul mediilor egale obtinute la concurs, ordinea de prioritate este cea prevazuta in art. 86 alin. (9-10). Cadrul didactic care nu poate participa la sedinta de repartizare prin detasare la cerere are dreptul sa desemneze, prin procura notariala in original, un imputernicit care sa ii reprezinte interesele.
Calendarul activitatilor pentru detasare la cerere pe baza notei obtinute la concursul national:
- 9-17 mai 2022 - Inregistrarea, la centrele de inscriere organizate de inspectoratul scolar, a dosarelor de inscriere, insotite de documentele solicitate in acestea, pentru:
a. continuitate la detasarea la cerere;
b. detasare la cerere prin concurs;
c. detasare la cerere prin concurs specific (punctaj).
- 10-18 mai 2022 - Verificarea si avizarea dosarelor de inscriere ale candidatilor de catre comisia judeteana demobilitate
- 24 mai – 30 iunie 2022 - organizarea si desfasurarea probelor practice/orale in profilul postului.
- 18 august 2022 - Solutionarea in sedinta de repartizare, conform ordinii prevazute in Metodologie, a solicitarilorpentru detasare la cerere pe baza notei obtinute la concursul national.
- 22 august 2022 - Reactualizarea listei posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate ca urmare a solutionarii detasarilor la cerere
- 24-29 august 2022 - Inspectoratul Scolar emite si comunica deciziile pentru detasarile la cerere aprobate.
Cererea tip pentru inscrierea la concursul national, sesiunea 2022, se gaseste in Anexa nr. 14 la Metodologie, pag.99.
Detasare la cerere prin concurs specific (punctaj)
Detasarea la cerere prin concurs specific a personalului didactic de predare din invatamantul preuniversitar prevazut la art. 86 alin. (5) din Metodologie se realizeaza in baza cererii scrise formulate de cadrul didactic interesat, existente la dosarul inregistrat la centrele de inscriere pentru concursul national stabilite de inspectoratul scolar. Dosarul contine actele certificate pentru conformitate cu originalul, prevazute in cererea tip, conform Anexei nr. 14 la Metodologie, pagina 105.
Concursul specific pentru detasare la cerere consta in evaluarea activitatii profesionale, didactice si stiintifice a cadrului didactic, in baza documentelor justificative anexate la cererea de inscriere, existente in dosar la data depunerii acestuia. Comisia judeteana de mobilitate face evaluarea si acordarea punctajului final rezultat prin aplicarea criteriilor si punctajelor prevazute in anexa nr. 2 din Metodologie, pe baza Fisei de evaluare si a documentelor existente la dosarul candidatului, la data inregistrarii acestuia.
Ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate, prin detasare la cerere prin concurs specific, se realizeaza in sedinta de repartizare, organizata la nivel judetean, in perioada prevazuta in Calendar, in ordinea prevazuta la art. 86 alin. (8) din Metodologie.
In cazul punctajelor finale egale, obtinute in urma evaluarii facute de comisia judeteana de mobilitate, ordinea de prioritate este cea prevazuta in art. 86 alin. (9-10) din Metodologie. Cadrul didactic care nu poate participa la sedinta de repartizare prin detasare la cerere prin concurs specific are dreptul sa desemneze, prin procura notariala in original, un imputernicit care sa ii reprezinte interesele.
Detasarea la cerere prin concurs specific a personalului didactic de predare se dispune anual, prin decizie a inspectorului scolar general. O persoana poate beneficia de detasare la cerere prin concurs specific pe posturi didactice/catedre pe o perioada de cel mult 5 (cinci) ani scolari consecutivi.
Calendarul activitatilor pentru detasare la cerere prin concurs specific (punctaj):
- 9-17 mai 2022 - Inregistrarea, la centrele de inscriere organizate de inspectoratul scolar, a dosarelor de inscriere, insotite de documentele solicitate in acestea, pentru:
a. continuitate la detasarea la cerere;
b. detasare la cerere prin concurs;
c. detasare la cerere prin concurs specific (punctaj).
Nota. In mod exceptional, cadrele didactice care nu au depus cereri de inscriere pentru detasare la cerere, in perioada 9-17 mai 2022, mai pot depune cereri de inscriere pentru detasare la cerere prin concurs specific, in data de 16 august 2022.
- 10-18 mai 2022 - Verificarea si avizarea dosarelor de inscriere ale candidatilor de catre comisia judeteana de mobilitate.
- 23 mai 2022 - afisarea punctajelor la inspectoratul scolar.
- 23-24 mai 2022 - depunerea la inspectoratul scolar a contestatiilor referitoare la punctaje.
- 25 mai 2022 - solutionarea contestatiilor referitoare la punctaje.
- 24 mai – 30 iunie 2022 - organizarea si desfasurarea probelor practice/orale in profilul postului.
- 18 august 2022 - Solutionarea in sedinta de repartizare, conform ordinii prevazute in Metodologie, a solicitarilor pentru detasare la cerere pe baza punctajului.
- 22 august 2022 - Reactualizarea listei posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate ca urmare a solutionarii detasarilor la cerere.
- 24-29 august 2022 - Inspectoratul Scolar emite si comunica deciziile pentru detasarile la cerere aprobate.
Detasarea la cerere in primul an dupa titularizare - art. 86 alin.(13) Cadrele didactice numite cu statut de titular in baza rezultatelor obtinute la concursul de ocupare a posturilor didactice vacante in unitatile de invatamant preuniversitar, sesiunea 2022:
- care s-au prezentat la postul didactic/catedra pe care au fost repartizate;
- pentru care s-au incheiat contracte individuale de munca pe perioada nedeterminata; pot beneficia de detasare la cerere, in baza punctajelor obtinute pe baza Fisei judetene de evaluare, conform Anexei nr. 2 la Metodologie, in primul an dupa repartizare, pe parcursul anului scolar 2022-2023:
- in baza hotararii comisiei paritare de la nivelul inspectoratului scolar;
- cu avizul Ministerului Educatiei.
Dosarul candidatilor trebuie sa contina actele certificate pentru conformitate cu originalul, prevazute in cererea tip, pentru detasarea la cerere prin concurs specific, conform Anexei nr. 14 la Metodologie, pagina 105. Candidatii trebuie sa faca dovada (extras REVISAL) incadrarii pe baza unui contract individual de munca incheiat pe perioada nedeterminata. Concursul specific pentru detasare la cerere consta in evaluarea activitatii profesionale, didactice si stiintifice a cadrului didactic, in baza documentelor justificative anexate la cererea de inscriere, existente in dosar la data depunerii acestuia.
Candidatul face autoevaluarea pe baza Fisei de evaluare pentru ierarhizarea candidatilor participanti la etapele de mobilitate a personalului didactic pentru anul scolar 2022-2023. Comisia judeteana de mobilitate face evaluarea si acordarea punctajului final rezultat prin aplicarea criteriilor si punctajelor prevazute in anexa nr. 2 din Metodologie, pe baza Fisei de evaluare si a documentelor existente la dosarul candidatului, la data inregistrarii acestuia.
Ocuparea posturilor didactice pe parcursul anului scolar 2022-2023 se face in conformitate cu prevederile art. 4 alin. (1) lit. x) si prevederile art. 104 alin. (3) din Metodologie. Detasarea cadrelor didactice titulare poate fi solutionata pe catedre in componenta carora intra si ore din propria norma.
Cadrele didactice numite cu statut de titular in baza rezultatelor obtinute la concursul national, sesiunea 2022, care s-au prezentat la postul didactic/catedra pe care au fost repartizate si pentru care s-au incheiat contracte individuale de munca pe perioada nedeterminata, pot beneficia si de detasare in interesul invatamantului in primul an dupa concurs, pe parcursul anului scolar 2022-2023, in baza hotararii comisiei paritare de la nivelul inspectoratului scolar, cu avizul Ministerului Educatiei.