Directorilor li se cere sa faca economii dupa cresterile salariale din invatamant. Vor fi luate masuri dure

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Directorilor li se cere sa faca economii dupa cresterile salariale din invatamant. Vor fi luate masuri dure
02 Mai. 2018
Urmareste-ne pe Google News

Directorii de scoli resimt presiunea de a strange cureaua dupa majorarile salariale din invatamant si dupa costul standard per elev. Masurile propuse de inspectorate includ reducerea optionalelor, diminuarea fractiunilor de norma, blocarea posturilor sau comasarea claselor.

Spre exemplu, in judetul Timis, majorarile salariale din invatamant, insuficienta banilor, care a dus in situatia ca unora dintre profesori sa nu le poata fi platite contributiile sociale, si o serie de masuri dispuse de Inspectoratul Scolar al Judetului Timis au dus la tensiuni foarte mari intre unii dintre directorii de scoli si inspectoratul scolar.
 
Sefa ISJ Timis le prezinta directorilor o situatie de la nivelul judetului Timis, transmitandu-le directorilor ca "bugetul nu va fi ajustat decat in situatii exceptionale, bine argumentate si dupa ce dovedim ca am luat masurile legale pentru incadrarea in costul standard". "Sumele, ce e posibil sa ne fie repartizate ( in trimestrul IV), vor fi foarte mici si nu vor acoperi deficitul judetului Timis", i-a avertizat Aura Danielescu pe directori, carora le-a transmis ca Ministerul Educatiei si Inspectoratul scolar s-au "scuturat" de responsabilitati, repartizand banii dupa costul standard, conform Adevarul
 
La nivelul Inspectoratului Scolar Timis a fost intocmit si un grup de lucru, iar incepand de luni directorii de scoli au fost invitati pentru a-si prezenta situatia financiara si pentru a gasi, impreuna cu inspectoratul, solutii pentru a face economii. 
 
Aura Danielescu a facut publice si propunerile de solutii identificate in urma discutiilor cu directorii de scoli: 
 
- s-au propus ca si masuri, acolo unde deficitul inregistreaza cateva miliarde pe an, reducerea la minim a numarului disciplinelor optionale (acestea, de foarte multe ori, au fost alese nu ca optiune a copiilor si parintilor, ci pentru a inchega o catedra de 18 ore la o anumita disciplina si in mod sigur, copiii nu isi doresc un numar maxim de ore pe saptamana, prin majorarea optionalelor), pentru 2018-2019 (din septembrie), fara a fi afectate cadrele didactice titulare; 
- s-au propus masuri de diminuare a fractiunilor de norma ( spre exemplu laborant , pentru ca scolile respective nici nu au laborator si persoana care ocupa functia mai detine o norma intreaga, fara aceasta fractiune);
- s-au propus masuri de blocare ( prin OUG 90/2017 nu se pot debloca decat 1/2 din posturile nedidactice si didactice auxiliare ce se vacanteaza) temporara, fara a se pierde normele a unor posturi vacante (nu sunt oameni pe ele) de muncitori de intretinere, ingrijitori, astfel incat sa se poata realiza o diminuare a deficitului de cost. Exista scoli ce au putin peste 100 elevi si 10 posturi pe nedidactic ocupate, dar, exista si situatii in care, personalul nedidactic este insuficient.
- s-a renuntat, acolo unde nu exista posibilitatea luarii niciunei masuri si deficitul este exagerat, la degrevarea temporara a directorului de gradinita. Ani la rand au fost degrevate si spre deosebire de profesori, dumnealor nu au avut nicio ora in obligatia de predare;
- s-au comasat unele clase cu efective mici de elevi, astfel incat, din 2 clase cu 27 elevi in ambele, sa ramana 1 clasa cu 27 elevi, fara a afecta titularii din scoli;
- s-au solicitat si doar in putine cazuri, desi exista posibilitatea in mai multe unitati de invatamant, sa se finanteze de la venituri proprii unele posturi de la nedidactic ( avem scoli cu hectare intregi de pamant, cu fond de vanatoare si care desfasoara activitati aducatoare de venituri suplimentare);
- externalizarea unor servicii, prin preluarea acestora de catre partenerii nostri din UAT-uri, la personalul nedidactic.
Recastiga-ti copilul din fata ecranelor!
Parinte in era TikTok – Manual de Supravietuire

Cum imi scot copilul din fata telefonului fara scandal?

Nu esti singur. Toti parintii trec prin asta la un moment dat. Cartea „Parinte in Era TikTok” iti arata cum sa pui reguli clare, cum sa spui „NU” fara certuri si, cel mai important, cum sa refaci legatura emotionala cu copilul tau.

Mai putine certuri si mai multa liniste in casa. 


Exemple practice si explicatii usor de aplicat >>

Gavrila Cristina

Gavrila Cristina scrie periodic pentru Portal Invatamant. Autoarea a acoperit de-a lungul anilor subiecte de mare interes, precum noutati legislative sau salarizarea cadrelor didactice.

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala
Raport GRATUIT pentru parinti
Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala
Explicatii clare, pas cu pas
Primesti raportul pe email si noutati utile despre educatia copilului tau.
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

x
Lasa un raspuns

Comentarii (0 comentarii)
Fii primul care comenteaza
eNews Portal INVATAMANT
Iti oferim Gratuit
Raportul Special
Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala
Clasele II, IV, VI
si (mai ales)
clasa a VIII a
Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala
Explicatii clare pentru
evaluarea copiilor tăi


Portalinvatamant.ro - Informatii si stiri din educatie - scoala primara, scoala gimnaziala si liceu
Raport GRATUIT
Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala
Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala
Clasele II, IV, VI
si (mai ales) clasa a VIII a

Explicatii clare pentru evaluarea copiilor tăi
Informatii utile despre educatia copilului tau.

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
x