Consiliul Economic si Social - propunere pentru schimbarea titularizarii: nota sa fie valabila 3 ani, inclusiv pentru posturi pe perioada nedeterminata

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Portal Invatamant

0 comentarii

Fii primul care comenteaza

Consiliul Economic si Social - propunere pentru schimbarea titularizarii: nota sa fie valabila 3 ani, inclusiv pentru posturi pe perioada nedeterminata

04 Mai. 2026

Urmareste-ne pe Google News

Nota la Titularizare ar putea deveni un instrument esential pentru stabilitatea profesionala a cadrelor didactice, conform unei propuneri legislative aflate la Senat, care modifica Legea invatamantului preuniversitar nr. 198/2023.

Saptamana trecuta, Consiliul Economic si Social a avizat favorabil o initiativa legislativa care propune o modificare semnificativa a modului in care profesorii pot accede la posturi in invatamant si a propus ca modificarea sa se rasfraga si asupra posturilor pe perioada nedeterminata. (Avizul - mai jos in articol)

Concret, nota obtinuta la concursul de titularizare ar putea deveni valabila timp de trei ani, nu doar pentru angajarile pe perioada determinata, ci si pentru ocuparea posturilor pe perioada nedeterminata, adica posturile pentru titularizare.

Totodata, repartizarea profesorilor suplinitori s-ar face pe baza performantei, iar o astfel de schimbare ar elimina presiunea reluarii examenului an dupa an si ar pune accent mai mare pe performanta deja demonstrata.

Modificarea sustinuta de Consiliul Economic si Social:

La articolul 177, alineatul (3) se modifica si va avea urmatorul cuprins: "(3) Concursul national pentru ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate are caracter deschis. La concurs se poate prezenta orice persoana care indeplineste conditiile prevazute la art. 176. Rezultatele obtinute la concursul national sunt valabile pentru o perioada de 3 ani scolari, in vederea angajarii pe perioada determinata de viabilitatea postului, pe perioada nedeterminata daca postul pe care il ocupa devine titularizabil"

Motivare: Este deja reglementata situatia candidatilor care obtin note peste 7 la concursul national de ocupare a posturilor/catedrelor vacante si sunt incadrati pe perioada viabilitatii postului, adica pe o perioada determinata cuprinsa intre 2-3 ani pentru posturile/catedrele corespunzatoare nivelului de educatie timpurie si nivelului gimnazial/liceal sau intre 2-4 ani pentru invatamantul primar, care are o durata maxima de 5 ani. Reglementarea respecta principiul meritocratiei ca fundament al ocuparii posturilor didactice, daca ofera cadrului didactic care a obtinut nota peste 7 la concurs posibilitatea de a ocupa un post devenit viabil pentru o perioada mai mare de 1 an sau de a deveni titular, cu contract pe perioada nedeterminata, dac postul ocupat pe perioada viabilitatii devine titularizabil.

Gramatica - Fise de lucru rezolvate pentru clasa a VIII-a

Vezi AICI detalii

Literatura romana. Rezumatele textelor studiate in clasele V-VIII

Vezi AICI detalii

Sinteze de Teoria si Metodica Educatiei fizice si sportive

Vezi AICI detalii

ðŸ‘‹...Modele de Teste rezolvate pentru Titularizare si Definitivat gasiti AICI (pentru Educatori, pentru Invatatori, la Matematica, la Romana, Engleza, Sport, Istorie, Geografie, Biologie etc samd)

Proiectul de lege, inregistrat la Senat sub numarul B194/2026 si care modifica Legea invatamantului preuniversitar nr. 198/2023, introduce si o noua logica de repartizare a candidatilor. Astfel, profesorii ar urma sa fie inclusi intr-o lista unica la nivel judetean sau al municipiului Bucuresti, organizata pe transe de note.

Modificarea sustinuta de Consiliul Economic si Social:

La articolul 177, dupa alineatul (4) se introduce un nou alineat (4.1), cu urmatorul cuprins: "(4) In vederea angajarii pe perioada determinata de viabilitatea postului/pe perioada nedeterminata a candidatilor prevazuti la alin. 3, repartizarea acestora se realizeaza de pe o lista unica la nivel judetean/al municipiului Bucuresti, structurata pe transe de note. Repartizarea se face cu respectarea stricta a ordinii descrescatoare a transelor. In interiorul fiecarei transe, ierarhizarea candidatilor se realizeaza prioritar in functie de anul sustinerii concursului, acordandu-se intaietate sesiunilor mai recente, si, in subsidiar, in ordinea descrescatoare a notelor obtinute. Media de definire a transelor de note se stabileste prin metodologia-cadru prevazuta la alin. (1)."

Motivare: Cadrele didactice care au sustinut concursul national si au obtinut medii peste 7 au prioritate la ocuparea posturilor, utilizand nota de la examen, pe o perioada de 3 ani, in ordinea descrescatoare a anului sustinerii concursului, respectiv a notei obtinute. In acest fel, cadrele didactice meritorii din sistemul de invatamant pot ocupa cu prioritate posturile vacante.

Inechitatile din actualul sistem de titularizare

Initial, propunerea legislativa viza doar extinderea valabilitatii rezultatelor pentru angajarile pe perioada determinata. Ulterior, aceasta a fost completata de Consiliul Economic si Social pentru a permite utilizarea notelor si pentru posturile pe perioada nedeterminata.

Initiatorii proiectului (parlamentari USR) au atras atentia ca, in prezent, mecanismul de mobilitate a personalului didactic este construit preponderent pe un criteriu temporal absolut, care confera prioritate automata rezultatelor obtinute in anul curent de concurs, indiferent de nivelul de performanta atins. Aceasta abordare a generat situatii factuale inechitabile si disfunctonale, in care candidati cu rezultate mediocre (note de 5 sau 6) obtinute in sesiunea curenta au prioritate la ocuparea posturilor didactice in detrimentul unor candidati cu performante academice superioare (note peste 8 sau 9) obtinute in sesiunile anterioare, desi rezultatele acestora din urma sunt inca valabile din punct de vedere legal.

Proiectul a primit deja aviz favorabil si din partea Consiliului Legislativ. Avizele sunt consultative si reprezinta etape esentiale in procesul de legiferare. Pentru a intra in vigoare modificarile propuse, proiectul de lege trebuie sa treaca de Parlament si sa mearga spre promulgare la Presedintele Romaniei. Ulterior, textul va fi publicat in Monitorul Oficial.

In forma actuala, Legea invatamantului preuniversitar nr.198/2023 prevede, la Art. 177 alin. (3) urmatoarele: "Concursul pentru ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate are caracter deschis. La concurs se poate prezenta orice persoana care indeplineste conditiile prevazute la art. 176"

Concursul national de Titularizare consta in proba practica sau inspectie speciala la clasa in profilul postului didactic solicitat si proba scrisa. Notele obtinute de candidati la inspectia speciala la clasa in profilul postului, respectiv la proba practica/orala, sunt de la 10 la 1 si au o pondere de 25% in media de repartizare. Proba scrisa la Titularizare se evalueaza prin note de la 10 la 1.

Pentru angajarea pe perioada nedeterminata, deci pentru a deveni titular, candidatii trebuie sa obtina minimum nota 7 (sapte) atat la proba scrisa, cat si la proba practica/inspectia speciala la clasa in profilul postului sau cel putin media 8 (opt) la inspectiile la clasa in profilul postului in cadrul examenului national de definitivare in invatamant, sesiunea 2026, pe parcursul anului scolar 2025-2026, conform alin. (6), iar media de repartizare se calculeaza astfel:

[(nota obtinuta la proba scrisa)*3+(nota obtinuta la proba practica/inspectia speciala la clasa)]/4.

Pentru angajarea pe perioada determinata, candidatii trebuie sa obtina minimum nota 5 (cinci) atat la proba scrisa, cat si la proba practica/inspectia speciala in profilul postului sau cel putin media 5 (cinci) la inspectiile la clasa in profilul postului in cadrul examenului national de definitivare in invatamant, sesiunea 2026, pe parcursul anului scolar 2025-2026, conform alin. (6), iar media de repartizare se calculeaza astfel:

[(nota obtinuta la proba scrisa)*3+(nota obtinuta la proba practica/inspectia speciala la clasa)]/4

Sfaturi pentru Nota 10 - Raspunsuri si Explicatii

Ati aflat ce MODIFICARI au aparut la Examenul de Bacalaureat - proba scrisa?

...Vezi AICI detaliile complete <<

Portal Invatamant

Redactia Portal Invatamant este formata dintr-o echipa de profesionisti in domeniul educational, colectiv care va ofera zilnic noutati din invatamant, modele de subiecte pentru examene si sfaturi pentru scoala.