Sporul de stabilitate se acorda personalului didactic auxiliar, indiferent de perioada cand a fost acumulata vechimea efectiva realizata in mod neintrerupt a celor 10 ani in invatamant.
Atentie! Perioadele in care personalul didactic auxiliar s-a aflat in concediu fara plata acordat in conformitate cu prevederile legale in vigoare sau in concediul pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani, respectiv 3 ani, precum si perioada in care personalul didactic auxiliar a efectuat stagiul militar, dupa care s-a reintors la post, nu intrerup vechimea in invatamant, dar nu constituie vechime efectiva in invatamant pentru acordarea sporului de stabilitate.
Prin vechime efectiva neintrerupta in invatamant de peste 10 ani se intelege activitatea depusa atat in calitate de personal didactic auxiliar, cu contract de munca intr-o unitate sau institutie de invatamant ori intr-un inspectorat scolar, indiferent cand vechimea a fost realizata in mod neintrerupt.
Asadar, conditia impusa de lege este referitoare la existenta a minim 10 ani de vechime efectiva neintrerupta in invatamant si nu la existenta unei anumite norme sau a unei norme complete.
Sporul de stabilitate se calculeaza prin aplicarea procentului de 15% la salariul de baza si devine baza de calcul pentru celelalte sporuri si drepturi salariale.
Pentru personalul didactic incadrat la transele de vechime in invatamant de peste 10 ani, care indeplineste conditia de vechime efectiva neintrerupta in invatamant de peste 10 ani, salariul de incadrare prevazut in anexele nr. 1 si 2 la lege include pe langa sporul pentru suprasolicitare neuropsihica si sporul de stabilitate, conform art 3. din Legea 63/2011.
Portalinvatamant
Actualizat in urma cu 5 minute
21Mai.2015
